وزيرة : تضاعف عدد المؤمنين لدىCNAM :|: الجيش المالي يتفق مع موريتانيا على تأمين الحدود :|: أبرز المشاريع التنموية التي أطلقها الرئيس في كيفه :|: تكليف شركةسعودية بدراسة جدوى خط أنابيب للغاز بموريتانيا :|: رئيس الجمهورية يصل إلى مدينة كيفه :|: مدير BP موريتانيا : علاقتنا متميزة مع الحكومة الموريتانية :|: بيان من نقابة أحرار التعليم :|: "Aura Energy" تعلن إعادة هيكلة اتفاقية اليورانيوم في موريتانيا :|: تعيينات واسعة ب 3 إدارات في شركة "سنيم" :|: BAD يمول مشاريع للبنى التحتية بموريتانيا :|:
أخبار
اقتصاد
تحقيقات وتقارير
مقابلات
منوعات
الرأي
مواقع

الأكثر قراءة

متى يكون أكل البطيخ مميتا.. ؟ !!
تعدين الجبس وتجارته الدولية/ اسلك ولد احمد ازيد بيه
الكودالوجيا وصناعة التأثير/ المصطفى ولد البو كاتب صحفي
تصريح "مثير" للنائب بيرام اعبيدي
AFP : موريتانيا أرسلت أدلة على مقتل مواطنيها لمالي
بعد تحديد معايير التزكية... من هم مرشحو الرئاسيات ؟
تحديث جديد على "واتساب" يثير غضب المستخدمين !
أصغر دولة في العالم يسكنها 25 نسمة فقط !!
محامي يحذر من تضررصحة موكله الرئيس السابق عزيز
جولة في حياة الفقيد محمد ولد إبراهيم ولد السيد
 
 
 
 

عمال شركة اسنيم يستفيدون من أكبر امتيازات مالية في تاريخ الشركة

jeudi 1er mai 2014


قرر مجلس إدارة شركة اسنيم منح عمال الشركة رواتب تشجيعية تثمينا لعملهم خلال السنة الماضية

وتمثلت الرواتب التشجيعية حسب مناديب العمال الذين ابلغتهم الشركة بهذه القرارات في 4 رواتب إضاقية بالنسبة للأطر و4 رواتب ونصف بالنسبة للطبقة العمالية الوسطى المعروفة محليا بعمال المتريز و5 راوتب ونصف بالنسبة للعمال اليدويين.

كما شملت القرارات ترقية 5% من عمال الشركة إلى الرتب الموالية لرتبهم حسب الهرم الوظيفي للشركة وهو القرار الذي سيستفيد منه العمال الذين لم يحظوا في الفترة القريبة الماضية من ترقية.

وقرر مجلس الإدارة استجابة لطلب من إدارة اسنيم منح زيادة عامة في الأجور ل 12% من العمال يتم اختيارهم من طرف رؤسائهم على أساس المردودية في العمل.

هذا إضافة إلى زيادة الغلاف المالي الذي تمنحه الشركة سنويا للمجال الاجتماعي من 500 مليون إأوقية لى 600 مليون أوقية.

المصدر : زويرات ميديا

عودة للصفحة الرئيسية

الصفحة الرئيسية   |   أضفنا إلى مفضلتك   |   من نحن؟    |   اتصل بتا